@RangelSilva2012 anunció pago de retroactivo y ajuste de bono de alimentación a trabajadores de @GobTrujillo
Gobierno Nacional fortalecerá posgrados gratuitos a trabajadores de la educación
“Que los liceos sean espacios para la formación de la personalidad de los jóvenes, para la ciudadanía republicana”, será otro de los objetivos para este año escolar 2016-2017, informó el ministro para la Educación, Rodulfo Pérez.
El Gobierno Nacional, a través del Ministerio del Poder Popular para
la Educación, ofrecerá posgrados gratuitos a las maestras y los maestros
del país, para impulsar la formación del docente, con el objetivo de
fortalecer el sistema educativo venezolano.
Así lo informó este martes el titular del despacho de Educación,
Rodulfo Pérez, durante su participación en el programa ‘El Desayuno’,
que transmite Venezolana de Televisión.
“En este año, profundizaremos los posgrados gratuitos para los
profesionales de la educación. Todas las instituciones que entran en el
proceso de transformación curricular, estarán acompañados por los
estudios de posgrados desde el centro de trabajo de los docentes”,
comentó.
En segundo lugar, acotó el ministro, el Ejecutivo se encargará de cambiar la jornada de trabajo del maestro.
“La jornada de trabajo en Venezuela todavía mantiene el mismo
concepto de docencia: el de ‘solamente dar clases’. Nosotros estamos
haciendo un proceso de transformación de ese concepto. La docencia tiene
que ver con la investigación, con la preparación, así como el encuentro
de docentes con estudiantes de la comunidad, la aplicación de nuevos
mecanismos que transformen las prácticas dentro del salón de clases,
entre otros elementos”, explicó.
Al mismo tiempo, el funcionario apuntó que otro de los objetivos para
el año escolar 2016-2017 consiste en hacer de los liceos unos espacios
para la formación de la personalidad de los jóvenes con plena conciencia
republicana, acorde a la perspectiva y visión del Libertador, Simón
Bolívar.
Pérez señaló, en ese sentido, que la Revolución Bolivariana comenzó
con la universalización educativa, y ahora potenciará la calidad del
sector.
Finalmente, precisó que el próximo 26 de septiembre todos los
trabajadores del sector educativo iniciarán el año escolar 2016-2017.
Ministro de Educación descartó eliminación de las materias química, física y matemática
El Ministro de Educación, Rodulfo Pérez, descartó la eliminación de
las materias química, física y matemática. También subrayó que ningún
estudiante puede quedarse fuera de una escuela por no tener los útiles o
uniformes.
Así lo expresó durante su participación este martes 6 de septiembre en el programa El Desayuno, transmitido por VTV. Dijo que “todos deben reincorporarse a partir del 26 de septiembre, tanto el personal docente como administrativo”.
Anunció que la “transformación curricular será el esfuerzo fundamental de este año”. Se van a transformar los liceos. “Que los liceos sean un espacio para la formación de la personalidad de los jóvenes de nuestro país (...) que los liceos sean un espacio para construir ciudadanía republicana desde la perspectiva del pensamiento y la obra de Simón Bolívar”.
Consultado sobre las versiones que han circulado sobre la
eliminación de materias como química, física y matemática, respondió:
“Es absolutamente falso, eso es como el tema de que en Venezuela íbamos a
quitarle los hijos a las familias venezolanas, nosotros lo que estamos
haciendo es trabajando porque en Venezuela la educación siga mejorando, y
la educación de un sistema inclusivo de un salto a un sistema de
calidad sin que saquemos a un solo estudiante, si no incluyendo a más
estudiantes”.
“Estamos programando en una situación que tenemos en
Venezuela, iniciar un año escolar con victoria, tuvimos un cierre de
año escolar de victoria, y tenemos un inicio de año escolar con
victoria, en estos cuatro meses vamos a tener una situación (sic) que le
vamos a dar al país para que el país se siga sintiendo orgulloso, sus
escuelas abiertas, sus liceos abiertos para recibir a los hijos del
pueblo de Venezuela con todos los programas que creó Chávez y que ha
mantenido Nicolás Maduro y los nuevos programas que Nicolás Maduro ha
creado para seguir desarrollando la obra de Hugo Chávez y la voluntad
del pueblo de Venezuela de vivir en paz y de vivir en democracia. Los
trabajadores y trabajadoras de la educación, solamente en socialismo y
solamente en revolución podemos ser maestros y maestras, no como otros
trabajadores que tienen que ir a la calle en el estado Miranda y en
otros países, porque se desconocen sus derechos”.
Clases inician el 26 de septiembre.
Lo anunció ministro de Educación.
En esta fecha iniciarán los grupos de educación Inicial, Primaria y
Especial. Por su parte, los grupos de educación Media y Técnica
iniciarán el 03 de octubre. 
El ministro de Educación, Rodulfo Pérez, explicó que el comienzo de clases será el próximo 26 de septiembre para educación inicial, primaria y especial; y para el 3 de octubre en media y técnica, debido a que durante 10 días (del 16 al 26 de septiembre), prepararán a los profesores y directores que estarán al frente del proceso de transformación curricular, el cual se extenderá a todo el sistema educativo, con énfasis en el proceso de educación media y técnica.
En este sentido, Pérez refirió, durante una entrevista en Unión Radio, que durante el año escolar 2016-2017, mantendrán los programas fundamentales en la entrega de canaimitas, la Colección
Bicentenaria, morrales y útiles escolar y al que se le agregará,
además, la entrega de uniformes escolares “totalmente gratuitos”.
“Los uniformes están
siendo producidos por los Comités Locales de Abastecimiento y Producción
(Clap), en conjunto con los Consejos Comunales, esperamos que para el
26 de septiembre estemos en pleno proceso de distribución”, expresó.
El funcionario aseguró que, pese a las dificultades que pudieron tener “debido a la guerra económica”, el Estado garantizará el abastecimiento de los alimentos, mediante la Corporación Venezolana de Alimentación Escolar.
LO QUE NECESITA SABER SOBRE LA DECLARACIÓN Y PAGO DEL ISLR
Hasta el 31 de marzo, los contribuyentes podrán cumplir con este tributo ante el Seniat
7 CLAVES SOBRE LOS AJUSTES AL PAGO DEL ISLR
La base de cálculo para el pago obligatorio pasó de 1.000 a 3.000 unidades tributarias (UT) de ingreso anual
CONTRATO COLECTIVO 2016 - 2018
PRIMERA
CONVENCIÓN COLECTIVA ÚNICA Y UNITARIA DE LAS TRABAJADORAS Y LOS
TRABAJADORES DEL MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN
2016 - 2018
2016 - 2018
CLAUSULAS ECONÓMICAS
| Clausulas Económicas | 2016 | 2017 |
| Contribución por Hijo(a) para pago de mensualidad donde no sea posible la incorporación a centros de educación Inicial instalados por el MPPE | 40% del Salario mínimo por cada hijo(a) | Igual a 2016 |
| Contribución por Nacimiento de Hijos(as) | Bs 8.000 | Bs 12.800 |
| Contribución por Matrimonio | Bs 8.000 | Bs 12.800 |
| Contribución por fallecimiento de un familiar | Bs 8.000 | Bs 12.800 |
| Contribución por Semana Mayor | Bs 8.000 | Bs 10.000 |
| Contribución Navideña | Bs 10.000 | Bs 11.000 |
| Prima Geográfica | 20% Salario | 20% Salario |
| Bono Vacacional | 50 días Salario integral | Igual a 2016 |
| Prima por Transporte | 1.700,00 Bs | 2400 |
| Prima por Hogar | 750,00 Bs | 1200 |
| Prima por Antigüedad | 1,2% del Salario Básico por cada año de servicio Hasta un tope de 30% del salario | Igual a 2016 |
| Bono Complementario por inicio de año | – | 2000 |
| Contribución Asistencial (Jubilados y Pensionados) | 4000 Mensual | 5.100 Mensual |
| Bonificación de fin de año | 105 días salario integral | 120 días Salario Integral |
| Bono de Alimentación | 2,5 Unidades Tribitarias | |
| Becas Hijos de Trabajadores | 3600 un solo pago anual | Igual a 2016 |
| HCM para trabajadores fijos y contratados, Jubilados y pensionados extensiva a Conyugue, Hijos, Madre y Padre | Bs 100.000 y Bs 50.000 adicional | 150.000 y 100.000 adicional |
| Póliza por Accidentes Personales para trabajadores fijos y contratados, Jubilados y pensionados | Bs 50.000,00 | Bs 50.000,00 |
| Póliza de Vida | Bs 200.000,00 | Bs 200.000,00 |
| Ayuda Económica para conyugue de personas fallecidas con más de 5 años de servicio y que no reúnan requisitos para jubilación o pensión | Bs 8000 | Bs 9600 |
| Póliza por Gastos Funerarios para trabajadores fijos y contratados, Jubilados y pensionados extensiva a Conyugue, Hijos, Madre y Padre | Bs. 100.000,00 | Bs. 100.000,00 |
| Contribución para la atención de Hijos e Hijas con discapacidad grave o severa | 40% del Salario mínimo por cada hijo(a) | Igual a 2016 |
| Prima por compensación Académica Licenciatura o equivalente | 14% de salario Base | |
| Bono Nocturno | 30% con pago salarial de seis hora diurnas adicional | Igual a 2016 |
El Pago de la Prima por antigüedad pasará a calcularse en base a
porcentajes del Tabulador Salarial, por lo que cada vez que haya
modificaciones en éste, se ajustará el cálculo de la prima. Todos los
incrementos que afecten el cálculo del salario normal de la trabajadora y
del trabajador, tendrán incidencia directa en el cálculo del salario
integral. Esto implica que todas las bonificaciones y contribuciones
cuyo pago sea formulado con el salario integral, también se verán
incrementadas sustancialmente: El Bono Vacacional, Bono de Fin de Año y
Contribución para el ingreso familiar.
FALLECIMIENTO DE FAMILIAR
| 1.-Dentro de la misma entidad | 9 Días Hábiles | 15 Días Hábiles |
| 2.- En otra Entidad Federal | 14 Días Hábiles | 20 Días Hábiles |
| 3.- En el Exterior del País | 20 Días Hábiles | 30 Días Hábiles |
| Permiso por Estudio | Hasta 8 horas Semanales | Hasta 10 horas Semanales |
| Actividades Deportivas, Artísticas, Culturales y tecnológicas | Hasta 6 horas Semanales | |
| Permiso remunerado por convalecencia de un familiar | Veinte (20) días Prorrogables en el curso de un año | |
| Días de Disfrute de Vacaciones | 35 días | 35 días |
BENEFICIOS SOCIALES
| PERMISO | BENEFICIO ACTUAL | LOGRADO EN CONVENCIÓN |
| Prenatal | 8 Semanas | 60 días Hábiles |
| Postnatal | 12 Semanas | 90 días Hábiles |
| Paternidad | 14 días continuos | 20 días continuos |
| Adopción | 26 Semanas continuas | 26 Semanas continuas |
RESUMEN DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA
PARA EL
PERSONAL ADMINISTRATIVO EN 2016
| Clausulas PROCESO SOCIAL DEL TRABAJO |
| Se garantizará la tramitación y la concesión de
traslados al personal, cuando la situación lo amerite, garantizando las
mejores condiciones para éste y su grupo familiar.} Anualmente se implementará el sistema de concursos de promoción y ascenso del personal tanto de apoyo técnico como profesional, donde se tomará en cuenta fundamentalmente el nivel académico la antigüedad, los méritos, reconocimientos y la experiencia en el cargo. Se realizará una revisión de la situación del personal a los fines de implementar su adecuada clasificación, de conformidad con lo establecido en el artículo 157 del Reglamento General de la Ley de Carrera Administrativa. |
| Aumento de días de disfrute de Vacaciones para el Personal de Planta del MPPE y Zonas Educativas de 30 a 35 días |
| Jornada Laboral: 35 horas Semanales con un máximo de 5 días a la semana. Se mantendrá la jornada diaria de 6 horas en aquellas instituciones donde se hayan establecidos horarios especiales. |
| Días feriados y asueto: – Lunes, Martes, Miércoles, Jueves y Viernes Santo para todos los trabajadores y trabajadoras
– El 4 de Septiembre para los trabajadores administrativos – 30 de Septiembre para trabajadores y trabajadoras que cumplen funciones secretariales |
